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Resultados: 7

Guía técnica para la metodología de cálculo de las brechas de recursos humanos en salud para los servicios asistenciales del primer nivel de atención

Perú. Ministerio de Salud. Dirección General de Gestión del Desarrollo de Recursos Humanos. Dirección de Gestión del Trabajo en Salud.
El Ministerio de Salud mediante R.M. N° 1762014/MINSA aprobó la Guía Técnica para la Metodología de Cálculo de las Brechas de Recursos Humanos en Salud para los Servicios Asistenciales del Primer Nivel de Atención, la cual tiene como finalidad el promover la implementación de estrategias de dotac...
Fuerza Laboral en Salud, Evaluación de Recursos Humanos en Salud, Estrategias de Salud Regionales, Empleos Relacionados con Salud/estadística & datos numéricos, Brecha Generacional, Niveles de Atención de Salud, Empleo, Estadística como Asunto/métodos, 16136, Perú, Guía
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Guía técnica para la metodología de cálculo de las brechas de recursos humanos en salud para los servicios asistenciales del segundo y tercer nivel de atención

Perú. Ministerio de Salud. Dirección General del Gestión del Desarrollo de Recursos Humanos. Dirección de Gestión del Trabajo en Salud.
El Ministerio de Salud mediante R.M. N° 437 2014/MINSA aprobó la Guía Técnica para la Metodología de Cálculo de las Brechas de Recursos Humanos en Salud para los Servicios Asistenciales del Segundo y Tercer Nivel de Atención, la cual tiene como finalidad el promover la implementación de estrategi...
Fuerza Laboral en Salud, Evaluación de Recursos Humanos en Salud, Estrategias de Salud Regionales, Empleos Relacionados con Salud/estadística & datos numéricos, Brecha Generacional, Niveles de Atención de Salud, Acceso Universal a los Servicios de Salud, Empleo, Estadística como Asunto/métodos, 16136, Perú, Guía
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Guía de trabajo: autoevaluación del proceso de planificación de recursos humanos para la salud. Versión 2

Organización Panamericana de la Salud.
En el marco de la X reunión de la Comisión Técnica de Desarrollo de Recursos Humanos de Centro América y República Dominicana se realizó un taller de tres días de duración para apoyar el proceso de identificación de la situación de cada país en relación con el proceso de planificación de rec...
Desarrollo de Personal/métodos, Capacitación de Recursos Humanos en Salud, Administración de Personal, Fuerza Laboral en Salud/organización & administración, Salud Pública/educación, Educación en Salud/22060, Planificación en Salud/métodos, Guía
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Introducción a la educación interprofesional

Barr, Hugh; Low, Helena.
Esta guía está dirigida a lectores no especializados en Educación Interprofesional (EIP) que quieran aprender más mientras se preparan para convertirse en uno de sus tutores, educadores, facilitadores, examinadores, asesores, revisores o investigadores. Responde a las preguntas que nos hacen los visi...
Capacitación de Recursos Humanos en Salud, Desarrollo de Personal/métodos, Administración de Personal, Fuerza Laboral en Salud, Salud Pública/educación, Educación en Salud/22060, Guía
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El reconocimiento y homologación de títulos académicos de profesionales de la salud en los países del área sub-regional andina

Organización Panamericana de la Salud. Organización Mundial de la Salud.
En el presente documento, se ha buscado sintetizar orientaciones y sugerencias para la identificación, localización, recopilación y análisis inicial, en los países, de la información y documentación pertinentes, para la revisión y estudio de los procesos de reconocimiento de títulos profesio...
Educación en Salud/22060, Empleos en Salud/educación, Fuerza Laboral en Salud/tendencias, Capacitación de Recursos Humanos en Salud, Regionalización/tendencias, Guía
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Aumentar el acceso al personal sanitario en zonas remotas o rurales mejorando la retención: recomendaciones mundiales de política

Organización Mundial de la Salud.
Los planificadores de políticas de todos los países, independientemente de cuál sea el nivel de desarrollo económico nacional, buscan alcanzar la equidad sanitaria y satisfacer las necesidades de salud de sus poblaciones, en especial de los grupos más vulnerables y desfavorecidos. La escasez de pers...
Personal de Salud, Atención a la Salud, Salud Rural, Servicios de Salud Rural, Fuerza Laboral en Salud/tendencias, Accesibilidad a los Servicios de Salud/tendencias, Guía
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